Bachelor Responsable Gestion du Personnel Bac+3 RH à Strasbourg, en initiale ou en alternance - RGP

Gérer les RH, Manager, Dialoguer, Contrôler

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Objectifs de la Certification Professionnelle Responsable Gestion du Personnel : être capable de gérer l’ensemble des procédures administratives liées à la gestion du personnel et des RH ressources humaines au sein de l’entreprise. Ce collaborateur est à la fois un salarié expert des procédures administratives qui contrôle les réglementations applicables aux différents personnels de l’entreprise et un manager de projets qui a pour mission de conduire différents projets en lien avec les RH ressources humaines et le bien-être des salariés de l’entreprise. Il mène les différents projets, suit les évolutions et assure la transmission des résultats aux différentes directions. C’est un responsable à la fois proche des salariés et de la direction qui établit un lien essentiel dans la communication interne, dans la conduite du dialogue social et dans l’accompagnement des personnels. Selon les entreprises, il peut être en charge de l’établissement des fiches de paies et du versement des rémunérations.

Certification Professionnelle Responsable de la Gestion du Personnel, Code NSF 315 - Certification professionnelle de niveau II (Fr) et de niveau 6 ( Eu ) Enregistrée au RNCP par arrêté du 7 avril 2017 publié au J.O le 21 avril 2017 sous l’autorité de INCG